职务侵占55万怎样判刑

（一）对于犯罪嫌疑人，如果有职务侵占55万的情况，应主动向司法机关自首，如实供述自己的罪行，争取从轻处罚的机会。
（二）积极退还侵占的财物，尽可能弥补单位的损失，并取得单位的谅解书，这在量刑时会是一个有利因素。
（三）若有揭发他人犯罪行为，查证属实，或者提供重要线索，从而得以侦破其他案件等立功表现，也能争取从轻处罚。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条第一款规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.职务侵占55万属数额较大。公司、企业等单位人员，利用职务之便将单位财物据为己有且数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.法院量刑会综合考量多方面因素，像犯罪动机、手段、退赃情况、有无自首立功等。有自首立功、积极退赃获谅解等情节，可能从轻判；拒不退赃、多次侵占等，可能从重判。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
职务侵占55万属数额较大情形，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会综合多种因素考量。
法律解析：
依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的会面临相应刑罚。职务侵占55万符合数额较大的标准，通常会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过法院量刑并非仅依据侵占数额，还会综合犯罪动机、手段、退赃退赔情况、有无自首立功表现等因素。有自首、立功，积极退赃退赔并取得单位谅解等情节的，可能从轻处罚；而拒不退赃、多次实施职务侵占等情节，则可能从重处罚。如果遇到与职务侵占相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取准确且适合的法律建议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
职务侵占55万属数额较大，依法律，公司等单位人员利用职务之便非法占有本单位财物数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。

法院量刑是综合考量多因素的结果。有自首、立功，积极退赃退赔且获单位谅解等情节，会从轻处罚；而拒不退赃、多次实施职务侵占等情节，则会从重处罚。

解决措施和建议如下：
1.犯罪嫌疑人应主动自首，争取宽大处理。
2.积极退赃退赔，与单位沟通争取谅解。
3.配合司法机关调查，如实供述犯罪事实。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）职务侵占55万已达到数额较大标准，按照法律规定，犯罪主体会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。这体现了法律对于侵害单位财产权益行为的制裁。
（2）法院在量刑时会全面考量多种因素。比如犯罪动机，若因个人挥霍而实施职务侵占，性质相对恶劣；手段方面，采用隐蔽复杂手段可能反映出主观恶性较大。
（3）积极的情节，如自首、立功、积极退赃退赔并取得单位谅解等，在量刑时会被考虑从轻处罚。而消极情节，像拒不退赃、多次实施职务侵占，会导致从重处罚。

提醒：
实施职务侵占行为后果严重，面临刑事处罚。建议相关人员遵守法律，勿触碰红线。若已涉罪，应积极配合调查，争取从轻处理，具体案情需咨询专业人士分析。